訪問看護/管理者
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訪問看護/管理者
休職中に社長から声をかけていただき、事業への思いを伺いました。
その内容に強く共感し、この職場でなら自分も力を発揮できると感じ、入職を決めました。
訪問看護の管理業務を担当しています。利用者様やご家族が安心できるよう、スタッフと連携して日々のケアに取り組んでいます。業務を通じて、データ分析に基づいた組織運営や経営戦略の立案・実行にも携わるようになり、自分自身の成長を実感しています。
利用者様やご家族との信頼関係が築け、「ここはスタッフの皆さんが本当にいい方ばかりで安心できます」と言っていただけた時です。また、マネジメントを通してスタッフが団結し、共通の目標に向かってチームを作り上げていく姿を見るときにも、大きなやりがいを感じます。
管理者の育成に力を入れたいと考えています。また、地域で多職種の交流会を開催し、事業所の認知度を高めることにも取り組んでいきたいです。
訪問看護は専門的な知識や技術が求められる仕事ですが、
多職種と連携しながら目標を持って働くことは、とても大きなやりがいにつながります。
経験がなくても、思いやりと寄り添う気持ちがあれば大丈夫です。
研修や福利厚生も整っており、働きやすい環境の中で一緒に成長していける方をお待ちしています。
実際にケアラーズで働くスタッフのリアルな想いをご紹介します。